공공기관 청년고용의무제 운영
정책 개요
지방공기업 정원의 100분의3 이상씩 청년 미취업자 고용
지원 내용
「청년고용촉진 특례법」에 따라 지방공기업 청년고용의무제를 실시하고 사장경영성과계약 이행실적 평가 시 고용의무제 100% 달성 노력
신청 방법
신청 절차 상세
별도 문의
지원 대상 연령
만 19세 ~ 34세
소득 조건
소득 조건 없음
사업 기간
2026-04-20 ~ 2026-07-10
신청 기간
20260518 ~ 20260630
추가 자격 조건
해당 없음
제출 서류
별도 문의
심사 방법
별도 문의
자주 묻는 질문
Q. 공공기관 청년고용의무제 운영, 누가 신청할 수 있나요?▾
만 19세 ~ 34세가 신청 가능합니다. 추가 자격 요건: 해당 없음
Q. 무엇을 지원받나요?▾
「청년고용촉진 특례법」에 따라 지방공기업 청년고용의무제를 실시하고 사장경영성과계약 이행실적 평가 시 고용의무제 100% 달성 노력
Q. 어떻게 신청하나요?▾
별도 문의
Q. 언제까지 신청할 수 있나요?▾
20260518 ~ 20260630 · 사업 기간: 2026-04-20 ~ 2026-07-10
Q. 어떤 서류가 필요한가요?▾
별도 문의
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